Huvudområden och successiv fördjupning:
Pedagogik: Grundnivå, har mindre än 60 hp kurs/er på grundnivå som förkunskapskrav
Sociologi: Grundnivå, har mindre än 60 hp kurs/er på grundnivå som förkunskapskrav
Betygsskala: Tvågradig skala
Ansvarig institution: Pedagogiska institutionen
Beslutad av: Programkommittén för personalvetarprogrammet, 2008-12-15
Innehåll
Inom denna miljöpraktikkurs tillämpas kunskaper inhämtade i tidigare teori- och metodmoment.
Miljöpraktiken inriktas mot att ge den studerande möjligheter att inhämta generella kunskaper om
praktikplatsens organisation, mål, beslutsfattande och verksamhet.
Förväntade studieresultat
Efter genomgången kurs ska studenten kunna:
- visa förmåga att tillämpa teoretiska kunskaper i praktiskt personalarbete
- visa förmåga till kritisk granskning av den aktuella verksamheten
Behörighetskrav
Antagen till Personalvetarprogrammet samt godkänd på kurs 1-3 inom programmet.
Undervisningens upplägg
Miljöpraktiken inleds med en introduktion. Denna syftar till att göra praktikanten förtrogen med
praktikarbetsplatsen och dess verksamhet. Här bör exempelvis beskrivningar av arbetsplatsens mål,
resurser, regelsystem, organisation och övriga aktiviteter ingå. För att uppnå målen i miljöpraktiken
är det angeläget att handledaren tillsammans med praktikanten under introduktionen upprättar en
lokal arbetsplan för praktiken. I detta arbete bör arbetsuppgifterna väljas så att de
- är representativa för praktikplatsen
- ger en rimlig variation av problemområden
- ger en gradvis stegring från enkla till mera komplicerade uppgifter
- ger kunskaper som är överförbara och användbara i andra sammanhang
- om möjligt ger praktikanten tillfälle att i dess helhet få följa olika typer av ärendeprocesser
Praktikanten och handledaren bör här också bestämma vilken personalfråga som ska utredas under
praktikperioden (se nedan).
Efter introduktionen presenteras praktikarbetsplatsens personalarbete mer specifikt och praktikanten
ges möjlighet att medverka i det dagliga arbetet. Praktikuppgifterna ska utgöra normala
arbetsuppgifter vid företaget och vara ett naturligt inslag i den studerandes praktikverksamhet.
Praktikanten väljer, i samråd med praktikhandledaren och den ansvarige läraren, en aktuell,
företagsspecifik personalfråga som praktikplatsen är betjänt av att få utredd. Denna fråga ska
praktikanten arbeta med (motsvarande cirka hälften av praktiktiden) under praktiken och redovisa i
form av en rapport. Arbetet genomförs på praktikarbetsplatsen och i nära samarbete med
praktikhandledaren.
Examination
Som examination på kursen gäller följande:
- att det under miljöpraktiken har pågått handledning mellan studenten och
praktikhandledaren samt att studenten har genomfört en godkänd praktikperiod. Detta
dokumenteras i ett intyg som kallas praktikintyg som skrivs under av studenten och
handledaren.
- godkänd och inlämnad arbetsplatsbeskrivning
- godkänd och inlämnad utredningsuppgift samt aktiv medverkan vid seminarierna.
På kursen ges betyget Godkänd (G) eller Underkänd (U).
TILLGODORÄKNANDE
Tidigare studier som motsvarar kursens innehåll möjliggör tillgodoräknande. Prövning görs
individuellt. För mer information, kontakta programvägledaren.
Litteratur
Giltig från:
2009 vecka 4
Litteratur väljs i samråd med praktikhandledaren och ansvarig lärare.
