Arbetsrätt II (Juristprogrammet), 15 hp
Innehåll
Kursen behandlar förhållanden mellan arbetsmarknadens parter. Särskild vikt läggs vid den individuella arbetsrätten, anställningsavtalet och kontruktionen av rättigheter och skyldigheter samt delar av den kollektiva arbetsrätten. EG-rätten ingår som en självklar del av innehållet. Vidare behandlas i någon mån arbetsgivaren skyldigheter i fråga om arbetsmiljö, arbetsanpassning och rehabilitering. Dessuton diskuteras olika lösningar på arbetsrättsliga problem i ett rättspolitiskt perspektiv.
Förväntade studieresultat
Efter avslutad kurs skall studenten
- ha fördjupade kunskaper i arbetsrätt inkluderande EG-rätt av betydelse för området,
- kunna identifiera,analysera och lösa komplicerade problem inom arbetsrättens tillämpningsområde
- kunna argumentera för lösningen av sammansatta arbetsrättsliga problem samt ha förmåga till rättspolitisk diskussion kring arbetsrättens funktion på arbetsmarknaden.
Behörighetskrav
Univ: 120 hp inom ramen för juristprogrammet vari ska ingå godkänt resultat för kursen på termin 2.
Undervisningens upplägg
Undervisningen ges i form av föreläsningar och seminarier. Undervisningen kan ges på dagtid som helfartsstudier, periodiserad undervisning eller distansstudier. Vid det senare är undervisningen förlagd till fyra s.k. sammandrag på kursorten om vardera två dagar. Beroende på bl.a. studerandeunderlaget kan kursen ges som s.k. läskurs utan undervisning.
Examination
Examination sker genom skriftlig tentamen. På tentamen sätts betygen underkänd (U), godkänd (G), icke utan beröm godkänd (BA) eller med beröm godkänd (AB). På hela kursen ges något av betygen underkänd (U), godkänd (G), icke utan beröm godkänd (BA) eller med beröm godkänd (AB). För att bli godkänd på hela kursen krävs att skriftlig tentamen är godkänd. Betyget grundar sig på tentamensresultatet.
Om särskilda skäl föreligger ha examinator rätt att besluta om annan examinationsform.
För studerande som inte blivit godkänd vid ordinarie prov anordnas ytterligare provtillfälle. Student som erhållit godkänt betyg får ej genomgå förnyat prov.
En student som utan godkänt resultat har genomgått två prov för en kurs eller en del av en kurs, har rätt att få en annan examinator utsedd, om inte särskilda skäl talar emot det. Skriftlig begäran inges till studierektor.
Tillgodoräknande
Student har rätt att få prövat om en tidigare utbildning eller verkamhet kan godtas för tillgodoräknande. För närmare information se: www.umu.se/studentcentrum/regler_riktlinjer/index.html
Litteratur
Giltig från: 2008 vecka 3
Kurslitteratur
Skydd för etablerad position - ett normativt grundmönster /c Anna Christensen
Christensen Anna
[Oslo] :
Universitetsforl. :
1996 :
S. 519-574 :
Strukturella aspekter på diskrimineringslagstiftning och normativa förändringsprocesser
Christensen Anna
Anställningsskydd och förändrade kvalifikationskrav i kunskapssamhället
: en undersökning av rättens funktion för kärnarbetskraftens etablering, särskilt tillämpningen av regeln om tillräckliga kvalifikationer i LAS 22 § vid uppsägningar pga arbetsbrist
Edström Örjan
Uppsala :
Iustus :
2001 :
279 s. :
ISBN: 9176784789
Se Umeå UB:s söktjänst
The free movement of services in conflict with Swedish industrial relations model - or was it the other way around?
Edström Örjan
Ingår i:
Swedish studies in European law
Oxford :
Hart :
2006 :
xxviii, 309 s. :
Involvement of Employees in Four Nordic Countries
Edström Örjan
Juridiska institutionen :
2002 :
Th free movement of services and the Swedish industrial relations model especially concerning industrial action
Edström Örjan
Juridiska institutionen :
2008 :
Kompendium för Arbetsrätt II vt. 2008
Edström Örjan
Juridiska institutionen :
Kompendium 2 för Arbetsrätt II vt. 2008 Del II
Andersson Anderz
Juridiska institutionen :
Arbetslagstiftning
: lagar och andra författningar
Göransson Håkan, Nordlöf Claes
senaste upplagan :
Norstedts juridik :
536 s. :
EU och arbetsrätten
Nyström Birgitta
3., [omarb.] uppl. :
Stockholm :
Norstedts juridik :
2002 :
384 s. :
ISBN: 91-39-10539-3
Se Umeå UB:s söktjänst
Prop.2007/08:95 Ett starkare skydd mot diskriminering
Juridiska institutionen :
Rättfallskompendium
Juridiska institutionen :
Underlag för seminarier, rättsfall m.m i övrigt tillhandahålls av institutionen.