Stöd till prefekt/motsv och medarbetare i HR-frågor som t ex tolkning och tillämpning av lagar och avtal/policys, rekrytering av lärare/forskare och TA-personal, arbetsmiljöfrågor, rehabilitering, facklig samverkan, personaladministrativa frågor mm.
Jag har en kandidatexamen från programmet för personal-och arbetslivsfrågor vid Umeå universitet 2009 och har kompletterat min examen med fördjupande kurser i Arbetsgivarens rehabiliteringsansvar, Diskriminering i arbetslivet, Arbetsrätt, samt Att förstå och hantera stress.