Inom ämnet professionell utveckling (PU) bedrivs forskning och utbildning inom fyra huvudområden: konsultation, bemötande, ledarskap och reflektion hos hälso- och sjukvårdspersonal.
PU är ett tvärprofessionellt ämne som bland annat handlar om:
kommunikation och bemötande i relationen mellan personal och patient, närstående och andra professioner
etik och empatiskt förhållningssätt
självkännedom och självreflektion
ledarskap och medarbetarskap
kliniskt beslutsfattande
I Umeå bedrivs undervisningen i professionell utveckling som en integrerad del av läkarprogrammet och vi bedriver forskning inom samtliga fyra huvudområden inom PU.
Vår undervisning
Under läkarutbildningen arbetar vi bland annat med praktiska gruppövningar i form av kliniska situationer och reflektioner kring dessa. Lärmomenten bygger på varandra i en kontinuerlig progression. Forskning och undervisning inom PU integreras också med andra ämnen på läkarprogrammet. Under termin 6 går studenterna igenom kursen Utveckling av Grupp och Ledare, som är ett fem dagar långt internat om grupprocesser och individens roll i en grupp.
Vår forskning
Forskning inom professionell utveckling handlar om att öka nyttan av vården för patienterna, genom att bemötandet blir säkrare och mer patientcentrerat och att arbetslivet för anställda i hälso- och sjukvården blir mer hållbart.
På Umeå universitet finns Sveriges första doktorander och första professur i professionell utveckling. För närvarande pågår doktorandprojekt inom följande områden:
Empati i mötet mellan läkare och patient
Bemötande av före detta sektmedlemmar
Reflektion inom akut- och ambulanssjukvård
Att skapa en förståelse mellan patienter och personal när det gäller begränsningar i behandling
Upplevelser av "impostor phenomenon" hos studenter och personal inom hälso- och sjukvården